ادارات كل نقشه برداري مناطق پنجگانه سازمان نقشه برداري كشور در قالب مديريتها و گروههاي نقشه و اطلاعات مكاني ذيل سازمان مديريت و برنامه ريزي استانهاي آذربايجانشرقي، همدان، خراسان رضوي، خوزستان و هرمزگان قرار خواهند گرفت و رؤساي سازمان مديريت و برنامه ريزي تمامي استانها از طريق معاونت آمار و اطلاعات و يا مديريت نقشه و اطلاعات مكاني مسؤول مستقيم ايجاد تمهيدات لازم براي پيشبرد برنامه هاي مرتبط با نقشه و اطلاعات مكاني در سطح استانها خواهند بود.
زهرا اربابي معاون توسعه منابع انساني و پشتيباني سازمان برنامه و بودجه در گفت و گو با روابط عمومي سازمان نقشه برداري كشور، با اشاره به جلسهاي كه صبح روز چهارشنبه پنجم تيرماه در راستاي اجراي ماده ٣٠ قانون مديريت خدمات كشوري به منظور انتزاع ادارات كل نقشه برداري مناطق پنجگانه از اين سازمان تشكيل شده بود؛ گفت: "در اين جلسه مصوب شد كه اين ادارات كل ذيل سازمان مديريت و برنامه ريزي استانهاي آذربايجانشرقي، همدان، خراسان رضوي، خوزستان و هرمزگان و در قالب ساختار جديد به فعاليتهاي خود ادامه دهند.
به گفته وي، از اين پس ادارات كل نقشه برداري مناطق "شمالغرب"، "غرب"، " شمال شرق"، در قالب مديريت نقشه و اطلاعات مكاني و ادارات كل "جنوب غرب" و "جنوب و جنوب شرق" در قالب گروه نقشه و اطلاعات مكاني، در چارچوب سياستها و برنامه هاي ابلاغي سازمان نقشه برداري كشور، زير نظر رئيس سازمان مديريت و برنامه ريزي استانهاي آذربايجانشرقي، همدان، خراسان رضوي و خوزستان و هرمزگان فعاليت خواهند داشت. كاركنان ادارات كل مناطق مذكور كه داراي پست هاي مديريتي هستند در صورت عدم وجود پست هاي مديريتي همتراز در تشكيلات جديد، پست سازماني با نام و همتراز پست هاي قبلي خواهند داشت.
معاون توسعه منابع انساني و پشتيباني سازمان برنامه و بودجه گفت: همچنين به منظور جلوگيري از انجام فعاليتهاي موازي و توجه به ايجاد وحدت رويه و انسجام در انجام امور نقشه و اطلاعات مكاني، گروه هاي نقشه و اطلاعات مكاني ذيل معاونت آمار و اطلاعات در اين استانها به ساختار مذكور منتقل ميشوند. به اين ترتيب نقيصه وجود دو ساختار مرتبط با نقشه و اطلاعات مكاني در سطح استانها(يكي در سازمان مديريت و برنامه ريزي و ديگري در سازمان نقشه برداري كشور) مرتفع خواهد شد.
اربابي خاطرنشان كرد: در استانهاي پنج گانه مذكور معاونين آمار و اطلاعات سازمان مديريت و برنامه ريزي با همكاري ساختار جديد نقشه و اطلاعات مكاني هماهنگي لازم را با سازمان نقشه برداري كشور خواهند داشت و در ٢٦ استان ديگر اين معاونتها مستقيما با هماهنگي سازمان نقشه برداري كشور نسبت به پيگيري و اجراي برنامه هاي مربوط به نقشه و اطلاعات مكاني اقدام خواهند كرد. همچنين در چارچوب بند ٩ احكام انتصاب صادره براي رؤساي سازمانهاي مديريت و برنامهريزي استانها از سوي رياست محترم سازمان برنامه و بودجه كشور مبني بر «ايجاد تمهيدات لازم براي تهيه نقشه و اطلاعات مكاني استان»؛ مسؤوليت مستقيم اجراي وظايف سازمان نقشهبرداري كشور در سطح استان بر عهده رئيس سازمان مديريت و برنامه ريزي استان مربوطه است؛ كما اينكه در حال حاضر مركز آمار ايران كار سياستگذاري و نظارت فعاليتهاي نظام آماري كشور را انجام ميدهد و اجراي اين فعاليتها در سطح استانها با سازمان مديريت و برنامهريزي استان مربوطه است.
مصوبه مهم ديگري كه وي از آن سخن گفت؛ حاكي از آن است كه از اين پس درخصوص انتخاب و انتصاب براي پست معاون آمار و اطلاعات سازمان مديريت و برنامه ريزي استانهاي كشور علاوه بر اخذ نظر از مركز آمار ايران، سازمان نقشه برداري كشور نيز اعلام نظر خواهد كرد. همچنين انتصاب پستهاي مدير و يا رئيس گروه نقشه و اطلاعات مكاني در سازمان مديريت استانها نيز با اخذ نظر و هماهنگي با سازمان نقشه برداري كشور صورت مي پذيرد. به اين ترتيب گستره تشكيلاتي ساختار مرتبط با سازمان نقشه برداري كشور، از محدوده پنج استان كشور و حداكثر برخي استانهاي همجوار آنها، به ٣١ استان كشور تعميم مي يابد و ١٩٢ پست در ادارات كل منطقه اي سازمان نقشه بردراي كشور به پست هاي سازمان برنامه و بودجه كشور در سطح استانها اضافه خواهد شد.
گفتني است بر اساس ماده ٣٠ قانون مديريت خدمات كشوري، وزارتخانهها و سازمانهاي مستقل كه تحت نظر معاون رئيس جمهور اداره ميشوند، در صورت ضرورت با تأييد سازمان و تصويب هيأت وزيران ميتوانند حسب وظايف قانوني خود در برخي از سطوح تقسيمات كشوري واحد سازماني داشته باشند. در اين صورت كليه واحدهاي وابسته به يك وزارتخانه و مؤسسات مستقل وابسته به رئيس جمهور در هر يك از سطوح تقسيمات كشوري در يك واحد سازماني ادغام و تحت مديريت واحد قرار ميگيرند. اقدامات لازم براي اجراي اين تكليف قانوني از زمان شكل گيري سازمان مديريت و برنامه ريزي در استانها در دولت يازدهم آغاز شده بود كه سرانجام به نتيجه رسيد. علاوه بر اين شوراي عالي اداري در يكصد و هشتاد و دومين جلسه خود در مورخ ١٣٩٧/٥/٣٠ بنا به پيشنهاد سازمان اداري و استخدامي كشور، در اجراي سياست هاي كلي نظام اداري ابلاغي مقام معظم رهبري و نقشه راه اصلاح نظام اداري (مصوبه شماره ٥٦٠/٩٣/٢٦٠ تاريخ ١٣٩٣/١/٢٠ شوراي عالي اداري) و به منظور تداوم اصلاحات در نظام اداري كشور، برنامه جامع اصلاح نظام اداري- دوره دوم، مشتمل بر ١٠ برنامه را تصويب نمود كه اقدام اخير انجام گرفته در سازمان برنامه و بودجه كشور، گامي بلند و اقدامي اساسي در راستي اجرايي كردن برنامه اول اين سند، مبني بر «مهندسي نقش و ساختار دولت» محسوب مي شود كه در چارچوب آن بايد اموري چون بازطراحي مأموريتها و وظايف دولت در ميان واحدهاي ستادي و اجرايي، متناسب سازي حجم دولت از طريق باز طراحي ساختار آن در سطح وزارتخانه ها، سازمان ها و واحدهاي محلي، واگذاري وظايف و اختيارات قابل واگذاري به سطوح استاني و شهرستاني و...صورت پذيرد.
بر اساس ابلاغيه صادره توسط رياست محترم جمهوري، نقشه راه اصلاح نظام اداري كشور لازم الاجرا بوده و وزراء يا بالاترين مقام دستگاه اجرايي، مسئول حسن اجراي آن مي باشند. سازمان اداري و استخدامي كشور مكلف است ضمن اعمال نتايج اقدامات در نظام ارزيابي عملكرد دستگاه هاي اجرايي ملي و استاني، گزارش اجراي اين برنامه را همه ساله به رييس جمهور و شوراي عالي اداري و حسب ضرورت در دولت ارائه نمايد.