سه شنبه ٢٩ مرداد ١٣٩٨
اخبار > میز خدمت الکترونیکی تقویت می‌شود/تبدیل وضعیت نیروهای پیمانی به رسمی آزمایشی


  چاپ        ارسال به دوست

معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل:

میز خدمت الکترونیکی تقویت می‌شود/تبدیل وضعیت نیروهای پیمانی به رسمی آزمایشی

معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل گفت: در سال جدید راه‌اندازی میز خدمت الکترونیکی تقویت خواهد شد تا مردم خدمات‌ سریع‌تر و راحت‌تری را دریافت کنند.

به گزارش حوزه ریاست و روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل، سیدکریم عبادی اظهار کرد: امسال قرار است میز خدمت حضوری به سمت میز الکترونیکی سوق یابد و در مدت 6 ماه قرار شده بود تا این کار به تدریج در دستگاه‌های اجرایی راه‌اندازی شود که هم اکنون در برخی از دستگاه‌های خدمات‌رسان میز خدمت الکترونیکی فعال شده است.

وی نمونه این دستگاه‌ها را ادارات برق، گاز، آب و فاضلاب، مخابرات، تامین اجتماعی، تعاون کار و رفاه اجتماعی اعلام و خاطرنشان کرد: ما از سایر دستگاه‌های نیز خواسته‌ایم تا در سالجاری میز خدمت خود را به سمت الکترونیکی شدن سوق دهند.

معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل به برگزاری آزمون‌های استخدام دولتی در استان اشاره کرد و گفت: در آخرین آزمون که سال گذشته برگزار کردیم سهمیه استخدامی استان اردبیل 45 نفر بود که نتیجه این آزمون اواخر اردیبهشت ماه اعلام می‌شود.

عبادی بیان کرد: در این آزمون و در بیش از 6 دستگاه دولتی 45 نفر بعد از گذراندن مراحل گزینش استخدام خواهند شد و شاهد جذب آنها در دستگاه‌های مربوط خواهیم بود.

وی به متمرکز شدن برگزاری آزمون استخدامی در سطح کشور اشاره کرد و گفت: همه ساله در نیم سال اول و دوم این آزمون‌ها برگزار می‌شود که امیدواریم در سال جدید نیز با اعلام نیاز دستگاه‌های اجرایی به وزارتخانه‌ها و جمع‌بندی آن آزمون استخدامی از طریق سازمان سنجش برگزار شود.

معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل تبدیل وضعیت نیروهای پیمانی با 5 سال سابقه در مشاغل حاکمیتی به وضعیت استخدامی رسمی آزمایشی را یادآور شد و تصریح کرد: این تبدیل وضعیت در استان اردبیل نیز انجام خواهد شد.

عبادی در مورد ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها اظهار کرد: مرحله بازگذاری اطلاعات آغاز شده که بعد از تجمیع اطلاعات ارسال آن را به تهران شاهد خواهیم بود که قرار است همه مراحل به صورت الکترونیکی انجام شده و نمرات دستگاه‌های اجرایی در بخش‌های مختلف معلوم شود.

وی گفت: استخراج نمرات 52 دستگاه و رتبه‌بندی آنها بعد از ارزیابی‌هایی که انجام می‌شود به صورت دقیق اعلام شده و وضعیت آنها مشخص خواهد شد.

معاون منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان اردبیل از ابلاغ بخشنامه فرهنگ سازمان دولتی خبر داد و خاطرنشان کرد: پرسشنامه‌هایی در دستگاه‌های اجرایی بر همین اساس تعریف و تدوین شده که امیدواریم در این زمینه همه دستگاهها با مشارکت جدی فعالیت کنند


٠٧:٤٨ - يکشنبه ٢٢ ارديبهشت ١٣٩٨    /    شماره : ١٠٧٤    /    تعداد نمایش : ٤٨


نظرات بینندگان
این خبر فاقد نظر می باشد
نظر شما
نام :
ایمیل : 
*نظرات :
متن تصویر:
 

خروج




منو اصلی
آمار بازدید
 بازدید این صفحه : 277056
 بازدید امروز : 419
 کل بازدید : 817511
 بازدیدکنندگان آنلاين : 1
 زمان بازدید : 0/2188


تمامی حقوق این سایت متعلق به سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان اردبیل بوده و استفاده از مطالب آن با ذكر منبع بلامانع است.